4 Pasos Básicos al implementar Estrategias para lograr las Metas

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Se requiere establecer metas a corto y largo plazo para cada uno de los Métricos y desarrollar y probar estrategias para lograr las metas.   Recordar que las metas deben estar basada en: El desempeño pasado. El desempeño de los competidores. Los niveles de comparación del Desempeño entre compañías en negocios similares. El análisis de...

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Los 5 Errores más comunes de las organizaciones al establecer las Metas

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La importancia del Sistema de Medición de Desempeño Organizacional radica en que sea una herramienta que ayude a lograr la Visión del negocio, que no sea solo un conjunto de buenos Métricos por seguir.   Se requiere establecer metas a corto y largo plazo para cada uno de los Métricos y desarrollar y probar estrategias...

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